开车送货的员工发生事故，谁来承担赔偿？

员工开车发生事故，赔偿应由用人单位和事故责任人共同承担。依据《民法典》，员工执行工作任务造成损害，用人单位需承担侵权责任，并可向有故意或重大过失的员工追偿。若不及时处理，可能导致法律纠纷加剧，影响企业声誉及经济负担加重。
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事故赔偿需分情况处理。轻微事故，双方可协商赔偿；若协商无果，可申请交警调解或法院调解。严重事故，需立即报警并通知保险公司，后续通过法律途径解决。同时，用人单位应配合调查，并根据事故责任进行内部处理。
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处理此类事故，常见方式有协商、调解、诉讼等。若事故责任明确，双方可协商解决；协商不成，可申请调解或提起诉讼。选择方式时，需考虑事故严重程度、双方意愿及法律成本。