84年女工人多少岁退休

84年女工人的退休年龄需根据具体情况确定。分析：根据我国法律规定，女工人的退休年龄并非仅由出生年份决定，还与其从事的工作性质、社保缴纳情况等因素有关。一般情况下，女工人的退休年龄为50周岁，但女干部或特定行业的女性退休年龄可能有所不同，如女干部可能为55周岁，而从事特殊工种的女性退休年龄可能更早。提醒：若您发现您的退休年龄与周围同事或法律规定不符，或遇到单位拒绝为您办理退休手续等情况，可能表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的进一步解决。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，处理退休年龄问题的方式主要包括查询相关法律规定、与单位人事部门沟通、申请劳动仲裁或提起诉讼等。选择方式：您应先查询并了解与自身情况相符的法律规定，然后尝试与单位人事部门进行沟通，若沟通无果，再考虑申请劳动仲裁或提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1. 若您从事的是普通工种，且为普通工人身份，那么在年满50周岁时，您可向单位提出退休申请，并要求单位为您办理退休手续。2. 若您从事的是特殊工种或具有女干部身份，需根据具体法律规定确定退休年龄。在此情况下，您可向单位人事部门提供相关法律条文，并要求其按照法律规定为您办理退休手续。3. 若单位拒绝为您办理退休手续或提出的退休年龄与法律规定不符，您可先尝试与单位进行协商，若协商无果，可向当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁，或向法院提起诉讼，以维护自身合法权益。在诉讼过程中，您需提供相关证据以证明自己的退休年龄符合法律规定。以上操作均需基于法律规定进行，建议您在操作过程中咨询专业律师或法律机构以获取更准确的法律意见。