员工离职社保未减员导致欠费,怎么办

瑞安离婚律师 2025-04-20
员工离职社保未减员欠费,公司应负责解决。依据《社会保险法》,公司需按时缴纳社保,欠费将影响员工权益及公司信用。长期欠费可能导致法律纠纷及高额滞纳金。
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离职社保欠费需处理。操作:1. 与公司沟通,要求尽快补缴;2. 若公司拒绝,向社保部门投诉,提供离职证明及社保缴费记录;3. 如投诉无果,申请劳务仲裁,提交相关证据材料。
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处理方式有劳务仲裁或向社保部门投诉。选择时,若希望快速解决且保持与公司关系,可选投诉;若公司态度恶劣或拖欠严重,建议仲裁以维护自身权益。
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