工厂搬迁工人不愿去，赔偿需视合同约定。若合同未约定或搬迁超出约定地点，工人有权获赔。依据《劳动合同法》，不赔偿可能导致法律纠纷及额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工厂搬迁工人不去，常见处理为协商或法律途径。应先与工人协商补偿，协商不成再通过法律途径解决，如申请劳动仲裁或诉讼，根据《劳动合同法》维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工厂搬迁不去赔偿方式：1. 协商：与工人沟通，按工作年限等给予合理经济补偿。2. 法律途径：若协商无果，可申请劳动仲裁，提交工厂搬迁证据及合同，要求按《劳动合同法》赔偿。若仲裁不满，可进一步提起诉讼。
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